關(guān)于當前某省圖書館事業(yè)面臨的問題及對策研究
2016-04-18 19:47:29 安裝信息網(wǎng)
相關(guān)鏈接： 黑龍江安全網(wǎng) 黑龍江質(zhì)量網(wǎng) 黑龍江論文網(wǎng) 黑龍江資訊網(wǎng)
摘要在當前經(jīng)濟危機席卷全球背景下，黑龍江�。ㄒ韵潞喎Q我省）圖書館事業(yè)也面臨著藏書空間緊缺、發(fā)展不均衡、圖書館與其他能夠提供信息服務的社會部門之間的競爭日益激烈等問題，本文結(jié)合實踐提出了以圖書館立法作為圖書館事業(yè)發(fā)展的基石、創(chuàng)新理念促進圖書館事業(yè)發(fā)展、創(chuàng)建人才機制保障圖書館事業(yè)的發(fā)展等對策。
關(guān)鍵詞黑龍江圖書館事業(yè)問題對策
1.我省圖書館事業(yè)面臨的問題
1.1藏書空間緊缺
據(jù)統(tǒng)計，目前黑龍江大學圖書館共收藏文獻540萬冊，其中紙質(zhì)文獻371萬冊，近幾年每年新增近30萬冊，新預留的空間沒用多久就又存在書滿為患的前提。
1.2發(fā)展不均衡
根源一，資金匱乏。比如，沒有圖書館系統(tǒng)建設(shè)的專項保障資金，特別是經(jīng)濟不發(fā)達的地區(qū)及農(nóng)村地區(qū)的圖書館，這些地區(qū)本身的財政收入就很有限，用于自身經(jīng)濟建設(shè)的啟動資金都很少，所以對圖書館建設(shè)的資金會考慮的更少。
根源二，思想觀念落后。在現(xiàn)代社會中，需要各類型的圖書館建立信息加工升值意識和市場營銷觀念。然而，我省不少各類型圖書館在這方面的思維仍然停留在傳統(tǒng)的借書創(chuàng)收和出租住房收費上，這種思維違背了圖書館的創(chuàng)建初衷，不能充分發(fā)揮圖書館的特長與優(yōu)勢，難以形成圖書館的可持續(xù)發(fā)展。
根源三，對口人才稀缺。 畢業(yè)論文網(wǎng) http://www.78375555.com
根源四，缺乏上級領(lǐng)導的大力支持。
1.3圖書館與其他能夠提供信息服務的社會部門之間的競爭日益激烈
1.3.1圖書館與網(wǎng)絡之間存在競爭
圖書館與網(wǎng)絡之間最主要的競爭是信息資源和服務。網(wǎng)絡自身擁有數(shù)字化信息資源，這本身就打破了圖書館文獻信息的傳統(tǒng)優(yōu)勢。還有，網(wǎng)絡以其方便、快捷、更加人性化的服務已經(jīng)奪走了原本屬于圖書館的大量用戶。
1.3.2圖書館與其他信息服務提供商之間存在競爭
首先，出版商已經(jīng)把最主要的信息傳播載體的期刊完全實現(xiàn)了數(shù)字化，可以直接向廣大讀者提供免費信息檢索和收費傳遞信息的服務，從而脫離了圖書館形成了自己的服務體系；其次，文摘索引商和檢索服務商正積極將文摘索引檢索服務與出版商的數(shù)字化資源、圖書館的館藏目錄、萬維網(wǎng)資源目錄，甚至文獻傳遞服務商相連（包括文獻檢索、文獻傳遞服務商的連接），從而提供了包括文獻檢索、文獻傳遞以及相應的管理功能的全面信息服務。
1.3.3圖書館與其他社會信息部門之間存在競爭
情報研究所、其它信息服務機構(gòu)等所提供的信息服務正在降低社會對各類型圖書館的依賴和尊重。我省圖書館未來何去何從？一條路是被其他機構(gòu)兼并，一條路是兼并其他機構(gòu)，還有一條路是繼續(xù)走獨立自主的道路。圖書館能否發(fā)揮自己的傳統(tǒng)優(yōu)勢，并在此基礎(chǔ)上創(chuàng)新是擺在我省全體圖書館人面前的最突出問題。 畢業(yè)論文網(wǎng) http://www.78375555.com
2.我省圖書館事業(yè)應當采取的對策
2.1以圖書館立法作為我省圖書館事業(yè)發(fā)展的基石
圖書館法是保證圖書館事業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的重要手段，是對圖書館事業(yè)進行有效管理的法律保障。
以法的形式可以確定圖書館的性質(zhì)、方針、任務;確定圖書館的管理體制、組織機構(gòu)、經(jīng)費數(shù)額和來源；確定主管部門的權(quán)力、義務、義務和責任；能夠確定藏書，館舍，設(shè)備；確定人員編制和待遇；確定讀者的地位、權(quán)利和義務；確定圖書館的權(quán)力和義務、業(yè)務技術(shù)規(guī)范和服務標準等。法可以規(guī)范主管部門、圖書館、負責人的管理權(quán)限，以及如何行使管理權(quán)，如何建立、設(shè)置圖書館，經(jīng)費如何劃撥，如何解決各個主體之間產(chǎn)生的爭端和糾紛。法還可以使每一個人都明白違犯法律后誰承擔責任以及承擔什么樣的法律責任。這樣，每一個人都知道自己該怎樣做，以及這樣做的法律后果，保證圖書館事業(yè)生存和健康發(fā)展。
2.2用創(chuàng)新理念促進我省圖書館事業(yè)發(fā)展
首先，圖書館領(lǐng)導層要創(chuàng)新。
其次，圖書館服務創(chuàng)新。圖書館在服務中要以讀者為本，樹立“讀者第一”的思想。圖書館館員應該積極配合讀者需求，為讀者提供個性化服務，并以多種方式開展讀者教育活動，提高讀者信息素質(zhì)。 第三，樹立圖書館新形象。一是要靠自己的專業(yè)特色，人員優(yōu)勢，高效、快速、準確地為用戶提供信息服務；二是要不斷進行創(chuàng)新，更新現(xiàn)有的技術(shù)，革新現(xiàn)有的服務，樹立新形象，創(chuàng)造出與其他商業(yè)性信息服務機構(gòu)不同的知識，構(gòu)筑自己的“知識要塞”。
第四，圖書館文化創(chuàng)新。新時期圖書館文化創(chuàng)新的核心內(nèi)容應該是重視館員個人的獨立性，激勵創(chuàng)新，最大限度地發(fā)揮人的潛能。
2.3創(chuàng)建人才機制保障我省圖書館事業(yè)的發(fā)展
途徑一，提高圖書館館員的學歷層次。目前我省除了高校圖書館以外，各類型圖書館館員的學歷層次普遍較低，這樣造成了圖書館館員科技文化素質(zhì)差，業(yè)務水平低，即使其有很好的服務態(tài)度，也無法為讀者擁護解疑釋難；這樣的圖書館館員也無法承擔信息產(chǎn)品增值的工作，使圖書館的持續(xù)發(fā)展受到很大的制約。
途徑二，培養(yǎng)圖書館館員的一專多能。圖書館的采訪、編目、流通閱覽、咨詢等工作相互之間都有緊密的聯(lián)系，因此要在圖書館中提倡一專多能并將其作為考核的內(nèi)容，并適當?shù)貙嵭休啀徶�，這樣有利于圖書館館員了解圖書館的全貌，并樹立全局的意識。
途徑三，加強圖書館館員的培訓。（1）面向讀者用戶。要在圖書館館員中樹立全心全意為讀者服務的思想，注重職業(yè)道德教育，確立愛崗敬業(yè)的精神；（2）面向數(shù)字網(wǎng)絡。數(shù)字化、網(wǎng)絡化是未來社會也是圖書館的發(fā)展趨勢，進行計算機的采編流通、進行數(shù)據(jù)庫的建設(shè)以及為用戶提供網(wǎng)上信息服務是當代圖書館館員必須掌握的本領(lǐng)；（3）面向知識更新。建立圖書館館員全員教育培訓機制，如上崗培訓、在崗培訓、轉(zhuǎn)崗培訓，學習新知識、了解新科技、探討新理論、研究新方法，以此為基礎(chǔ)來為讀者提供優(yōu)質(zhì)的服務。
途徑四，充分發(fā)揮現(xiàn)有館員的潛在才能。讓“最合適的館員擔任最合適的工作”；也就是說，要使每一個館員都能夠充分發(fā)揮他的積極性與創(chuàng)造性，這是一個非常寶貴的有待開發(fā)的人才資源。
途徑五，注重建立優(yōu)秀人才引進機制。在某種程度上，優(yōu)秀的圖書館信息系統(tǒng)網(wǎng)絡的管理人員比計算機的硬件更重要。只有樹立這樣的人才觀，建立優(yōu)秀人才引進機制才有良好的思想基礎(chǔ)。
參考文獻
【1】王世偉，當代全球圖書館事業(yè)面臨的難題與挑戰(zhàn)[J]中國圖書館學報2008，（1）：13-15，32
【2】吳建中，戰(zhàn)略思考——圖書館管理的10個熱門話題[M]上海科學技術(shù)文獻出版社，2005：5
【3】楊榮麗，對新時期圖書館事業(yè)發(fā)展的分析[J]內(nèi)蒙古圖書館工作，2007（1）：17-19
【4】紀曉歷，任芬尋求法律保障發(fā)展圖書館事業(yè)[J]情報探索，2006（10）：24-25
【5】張永新.淺議法在圖書館中的作用[J].晉圖學刊,2002(4)：27-29
【6】王維香.政府投入是改善圖書館現(xiàn)狀的關(guān)鍵[N].人民日報,2006-1-13(16)
關(guān)鍵詞黑龍江圖書館事業(yè)問題對策
1.我省圖書館事業(yè)面臨的問題
1.1藏書空間緊缺
據(jù)統(tǒng)計，目前黑龍江大學圖書館共收藏文獻540萬冊，其中紙質(zhì)文獻371萬冊，近幾年每年新增近30萬冊，新預留的空間沒用多久就又存在書滿為患的前提。
1.2發(fā)展不均衡
根源一，資金匱乏。比如，沒有圖書館系統(tǒng)建設(shè)的專項保障資金，特別是經(jīng)濟不發(fā)達的地區(qū)及農(nóng)村地區(qū)的圖書館，這些地區(qū)本身的財政收入就很有限，用于自身經(jīng)濟建設(shè)的啟動資金都很少，所以對圖書館建設(shè)的資金會考慮的更少。
根源二，思想觀念落后。在現(xiàn)代社會中，需要各類型的圖書館建立信息加工升值意識和市場營銷觀念。然而，我省不少各類型圖書館在這方面的思維仍然停留在傳統(tǒng)的借書創(chuàng)收和出租住房收費上，這種思維違背了圖書館的創(chuàng)建初衷，不能充分發(fā)揮圖書館的特長與優(yōu)勢，難以形成圖書館的可持續(xù)發(fā)展。
根源三，對口人才稀缺。 畢業(yè)論文網(wǎng) http://www.78375555.com
根源四，缺乏上級領(lǐng)導的大力支持。
1.3圖書館與其他能夠提供信息服務的社會部門之間的競爭日益激烈
1.3.1圖書館與網(wǎng)絡之間存在競爭
圖書館與網(wǎng)絡之間最主要的競爭是信息資源和服務。網(wǎng)絡自身擁有數(shù)字化信息資源，這本身就打破了圖書館文獻信息的傳統(tǒng)優(yōu)勢。還有，網(wǎng)絡以其方便、快捷、更加人性化的服務已經(jīng)奪走了原本屬于圖書館的大量用戶。
1.3.2圖書館與其他信息服務提供商之間存在競爭
首先，出版商已經(jīng)把最主要的信息傳播載體的期刊完全實現(xiàn)了數(shù)字化，可以直接向廣大讀者提供免費信息檢索和收費傳遞信息的服務，從而脫離了圖書館形成了自己的服務體系；其次，文摘索引商和檢索服務商正積極將文摘索引檢索服務與出版商的數(shù)字化資源、圖書館的館藏目錄、萬維網(wǎng)資源目錄，甚至文獻傳遞服務商相連（包括文獻檢索、文獻傳遞服務商的連接），從而提供了包括文獻檢索、文獻傳遞以及相應的管理功能的全面信息服務。
1.3.3圖書館與其他社會信息部門之間存在競爭
情報研究所、其它信息服務機構(gòu)等所提供的信息服務正在降低社會對各類型圖書館的依賴和尊重。我省圖書館未來何去何從？一條路是被其他機構(gòu)兼并，一條路是兼并其他機構(gòu)，還有一條路是繼續(xù)走獨立自主的道路。圖書館能否發(fā)揮自己的傳統(tǒng)優(yōu)勢，并在此基礎(chǔ)上創(chuàng)新是擺在我省全體圖書館人面前的最突出問題。 畢業(yè)論文網(wǎng) http://www.78375555.com
2.我省圖書館事業(yè)應當采取的對策
2.1以圖書館立法作為我省圖書館事業(yè)發(fā)展的基石
圖書館法是保證圖書館事業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的重要手段，是對圖書館事業(yè)進行有效管理的法律保障。
以法的形式可以確定圖書館的性質(zhì)、方針、任務;確定圖書館的管理體制、組織機構(gòu)、經(jīng)費數(shù)額和來源；確定主管部門的權(quán)力、義務、義務和責任；能夠確定藏書，館舍，設(shè)備；確定人員編制和待遇；確定讀者的地位、權(quán)利和義務；確定圖書館的權(quán)力和義務、業(yè)務技術(shù)規(guī)范和服務標準等。法可以規(guī)范主管部門、圖書館、負責人的管理權(quán)限，以及如何行使管理權(quán)，如何建立、設(shè)置圖書館，經(jīng)費如何劃撥，如何解決各個主體之間產(chǎn)生的爭端和糾紛。法還可以使每一個人都明白違犯法律后誰承擔責任以及承擔什么樣的法律責任。這樣，每一個人都知道自己該怎樣做，以及這樣做的法律后果，保證圖書館事業(yè)生存和健康發(fā)展。
2.2用創(chuàng)新理念促進我省圖書館事業(yè)發(fā)展
首先，圖書館領(lǐng)導層要創(chuàng)新。
其次，圖書館服務創(chuàng)新。圖書館在服務中要以讀者為本，樹立“讀者第一”的思想。圖書館館員應該積極配合讀者需求，為讀者提供個性化服務，并以多種方式開展讀者教育活動，提高讀者信息素質(zhì)。 第三，樹立圖書館新形象。一是要靠自己的專業(yè)特色，人員優(yōu)勢，高效、快速、準確地為用戶提供信息服務；二是要不斷進行創(chuàng)新，更新現(xiàn)有的技術(shù)，革新現(xiàn)有的服務，樹立新形象，創(chuàng)造出與其他商業(yè)性信息服務機構(gòu)不同的知識，構(gòu)筑自己的“知識要塞”。
第四，圖書館文化創(chuàng)新。新時期圖書館文化創(chuàng)新的核心內(nèi)容應該是重視館員個人的獨立性，激勵創(chuàng)新，最大限度地發(fā)揮人的潛能。
2.3創(chuàng)建人才機制保障我省圖書館事業(yè)的發(fā)展
途徑一，提高圖書館館員的學歷層次。目前我省除了高校圖書館以外，各類型圖書館館員的學歷層次普遍較低，這樣造成了圖書館館員科技文化素質(zhì)差，業(yè)務水平低，即使其有很好的服務態(tài)度，也無法為讀者擁護解疑釋難；這樣的圖書館館員也無法承擔信息產(chǎn)品增值的工作，使圖書館的持續(xù)發(fā)展受到很大的制約。
途徑二，培養(yǎng)圖書館館員的一專多能。圖書館的采訪、編目、流通閱覽、咨詢等工作相互之間都有緊密的聯(lián)系，因此要在圖書館中提倡一專多能并將其作為考核的內(nèi)容，并適當?shù)貙嵭休啀徶�，這樣有利于圖書館館員了解圖書館的全貌，并樹立全局的意識。
途徑三，加強圖書館館員的培訓。（1）面向讀者用戶。要在圖書館館員中樹立全心全意為讀者服務的思想，注重職業(yè)道德教育，確立愛崗敬業(yè)的精神；（2）面向數(shù)字網(wǎng)絡。數(shù)字化、網(wǎng)絡化是未來社會也是圖書館的發(fā)展趨勢，進行計算機的采編流通、進行數(shù)據(jù)庫的建設(shè)以及為用戶提供網(wǎng)上信息服務是當代圖書館館員必須掌握的本領(lǐng)；（3）面向知識更新。建立圖書館館員全員教育培訓機制，如上崗培訓、在崗培訓、轉(zhuǎn)崗培訓，學習新知識、了解新科技、探討新理論、研究新方法，以此為基礎(chǔ)來為讀者提供優(yōu)質(zhì)的服務。
畢業(yè)論文網(wǎng) http://www.78375555.com
途徑四，充分發(fā)揮現(xiàn)有館員的潛在才能。讓“最合適的館員擔任最合適的工作”；也就是說，要使每一個館員都能夠充分發(fā)揮他的積極性與創(chuàng)造性，這是一個非常寶貴的有待開發(fā)的人才資源。
途徑五，注重建立優(yōu)秀人才引進機制。在某種程度上，優(yōu)秀的圖書館信息系統(tǒng)網(wǎng)絡的管理人員比計算機的硬件更重要。只有樹立這樣的人才觀，建立優(yōu)秀人才引進機制才有良好的思想基礎(chǔ)。
參考文獻
【1】王世偉，當代全球圖書館事業(yè)面臨的難題與挑戰(zhàn)[J]中國圖書館學報2008，（1）：13-15，32
【2】吳建中，戰(zhàn)略思考——圖書館管理的10個熱門話題[M]上海科學技術(shù)文獻出版社，2005：5
【3】楊榮麗，對新時期圖書館事業(yè)發(fā)展的分析[J]內(nèi)蒙古圖書館工作，2007（1）：17-19
【4】紀曉歷，任芬尋求法律保障發(fā)展圖書館事業(yè)[J]情報探索，2006（10）：24-25
【5】張永新.淺議法在圖書館中的作用[J].晉圖學刊,2002(4)：27-29
【6】王維香.政府投入是改善圖書館現(xiàn)狀的關(guān)鍵[N].人民日報,2006-1-13(16)
關(guān)鍵字：管理,黑龍江,齊齊哈爾,龍江縣
