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簡(jiǎn)析貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀 加強(qiáng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

論文導(dǎo)讀:加強(qiáng)思想政治建設(shè),提高科學(xué)發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)力。思想政治建設(shè)是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的核心和靈魂,貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀就要堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè),全面增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子整體素質(zhì),提高駕馭大局、推進(jìn)發(fā)展的能力和水平。
關(guān)鍵詞:科學(xué)發(fā)展觀,建設(shè)

  加強(qiáng)思想政治建設(shè),提高科學(xué)發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)力。思想政治建設(shè)是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的核心和靈魂,貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀就要堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè),全面增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子整體素質(zhì),提高駕馭大局、推進(jìn)發(fā)展的能力和水平。一是以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),建立學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子,以學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子帶動(dòng)學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè)。做到學(xué)習(xí)制度健全、學(xué)習(xí)活動(dòng)經(jīng)常、學(xué)習(xí)考核嚴(yán)密。要通過中心組學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)班子集體學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)、高層培訓(xùn)、高層務(wù)虛會(huì)等學(xué)習(xí)方式,強(qiáng)化對(duì)班子成員的政治理論和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)的學(xué)習(xí),不斷用黨的最新理論成果武裝頭腦,努力提高理論素養(yǎng)、知識(shí)水平、業(yè)務(wù)本領(lǐng)和領(lǐng)導(dǎo)能力。二是以提高水平,增強(qiáng)能力為出發(fā)點(diǎn),加強(qiáng)對(duì)科學(xué)發(fā)展觀深層次內(nèi)涵的研究,把科學(xué)發(fā)展觀的各項(xiàng)要求貫徹落實(shí)到具體工作之中。當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的學(xué)習(xí)和研究的重點(diǎn),就是要深刻反思企業(yè)在金融危機(jī)中暴露出來的與科學(xué)發(fā)展觀不相適應(yīng)的各種問題,積極采取對(duì)策,確保企業(yè)穩(wěn)順發(fā)展。科技論文。三是以工作創(chuàng)新為動(dòng)力。堅(jiān)持解放思想,打破傳統(tǒng)觀念和主觀偏見的束縛,從不同角度、不同層次思考問題,充分預(yù)見困難、問題和風(fēng)險(xiǎn),善于從困境中尋求發(fā)展機(jī)遇,做出科學(xué)判斷。大力推進(jìn)工作創(chuàng)新,以工作創(chuàng)新推進(jìn)工作落實(shí)。四是以依法辦事為工作準(zhǔn)則,提高領(lǐng)導(dǎo)班子依法履職能力。加大法律法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)力度,推行管理過錯(cuò)和決策失誤問責(zé)制,促進(jìn)班子成員進(jìn)一步改進(jìn)工作方法。五是以保持穩(wěn)定為工作大局,提高班子成員做群眾工作和處理復(fù)雜局面的能力。使每個(gè)班子成員掌握做群眾工作的方法,善于駕馭大局保持穩(wěn)定,能及時(shí)了解和掌握群眾的思想動(dòng)態(tài),排查和消除各種不安定因素,把矛盾化解在基層,化解在萌芽狀態(tài)。
  加強(qiáng)民主制度建設(shè),提高科學(xué)決策力。以制度和流程為保障,以職責(zé)和崗位為基礎(chǔ),形成規(guī)范的系統(tǒng)的操作性強(qiáng)的決策機(jī)制,加強(qiáng)民主制度建設(shè),提高科學(xué)決策力。一是建立健全符合程序,論證充分,領(lǐng)導(dǎo)與群眾、專家相結(jié)合的科學(xué)決策機(jī)制,不斷完善領(lǐng)導(dǎo)班子議事制度和民主決策程序。對(duì)事關(guān)企業(yè)發(fā)展的長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃、制度創(chuàng)新、人事調(diào)整、薪酬分配等重大問題,堅(jiān)持集體決策、民主決策、科學(xué)決策。科技論文。二是堅(jiān)持企業(yè)黨組織參與重大問題決策,進(jìn)一步明確細(xì)化國有企業(yè)黨組織參與重大問題決策的內(nèi)容和程序,充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的政治核心作用;創(chuàng)建民主與集中相結(jié)合的決策程序機(jī)制,包括民主的工作流程和集中的法定權(quán)力的最后決定;完善決策中解決矛盾的辦法和制度,對(duì)意見發(fā)生分歧,要有規(guī)范的操作性強(qiáng)的處置制度安排。三是按照科學(xué)發(fā)展觀的要求完善用人機(jī)制,全面落實(shí)“民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”方針,樹立和落實(shí)注重品行、科學(xué)發(fā)展、崇尚實(shí)干、重視基層、鼓勵(lì)創(chuàng)新、群眾公認(rèn)“六個(gè)鮮明用人導(dǎo)向”,做到給堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展的人以激勵(lì),給善于科學(xué)發(fā)展的人以舞臺(tái),給不會(huì)科學(xué)發(fā)展的人以壓力,給阻礙科學(xué)發(fā)展的人以懲戒,嚴(yán)格遵守干部任用工作條例,認(rèn)真執(zhí)行干部任用的有關(guān)規(guī)定。
  加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),提高工作執(zhí)行力。作風(fēng)就是形象,以良好的作風(fēng),正確行使權(quán)力,保持廉政勤政,是領(lǐng)導(dǎo)班子成員發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)作風(fēng)的保證和體現(xiàn)。要把科學(xué)發(fā)展觀貫徹落實(shí)到企業(yè)發(fā)展各個(gè)方面,就要增強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅(jiān)定性,著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)不符合科學(xué)發(fā)展觀的思想觀念和工作作風(fēng),提高執(zhí)行力。一是大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的精神和作風(fēng)。積極完善目標(biāo)責(zé)任管理體系、考核辦法和日常管理措施,強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制,狠抓工作落實(shí)。推行“三不”工作制,即不做表面文章、不做無效益的工作、不開展無效益的活動(dòng)。堅(jiān)決防止和克服主觀主義、官僚主義和形式主義。對(duì)基層和有關(guān)部門的請(qǐng)示事項(xiàng)要及時(shí)答復(fù),對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題要及時(shí)研究處理,對(duì)決定的事項(xiàng)要抓好落實(shí),努力營造良好的工作作風(fēng)。二是堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨和國家的路線方針政策和上級(jí)的決定和指示,模范遵守企業(yè)內(nèi)部的各項(xiàng)規(guī)章制度和辦事程序,加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)。三是發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗作風(fēng)。各級(jí)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員要牢記“兩個(gè)務(wù)必”,培養(yǎng)健康的生活情趣,保持高尚的精神追求,慎重對(duì)待朋友交往,凈化社交圈,反對(duì)低級(jí)趣味,禁止驕奢淫逸。四是加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作。按照工序服從、流程管理的要求實(shí)行精細(xì)分工和密切合作,避免分工交叉重疊,相互推諉。在堅(jiān)持工序服從的前提下,樹立“有人負(fù)責(zé)我服從,無人負(fù)責(zé)我補(bǔ)臺(tái)”的協(xié)作理念。領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間相互多尊重,遇事多商量,工作多支持,努力做團(tuán)結(jié)的表率,嚴(yán)于律己、以身作則,小事講風(fēng)格、大事講原則,眾人一條心,全局一盤棋。在講原則、守紀(jì)律的基礎(chǔ)上,互相關(guān)心,互相理解,互相支持,構(gòu)建團(tuán)結(jié)協(xié)作的良好氛圍。
  加強(qiáng)廉政建設(shè),提高形象感召力。一是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員要認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)關(guān)于反腐倡廉的文件精神,嚴(yán)格行為規(guī)范,帶頭嚴(yán)守法紀(jì),增強(qiáng)依法行政、廉潔從政的意識(shí),真正做到自重、自省、自警、自勵(lì),不斷提高拒腐防變的自覺性?萍颊撐。堅(jiān)持和落實(shí)個(gè)人重大事項(xiàng)向黨組織報(bào)告制度和述職述廉制度等,堅(jiān)持廉潔從業(yè)。二是認(rèn)真履行和落實(shí)“一崗雙責(zé)”,切實(shí)抓好分管部門和分管工作的廉政建設(shè),建立起分工合作,齊抓共管的黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作機(jī)制。嚴(yán)格要求下屬,切實(shí)加強(qiáng)管理監(jiān)督,真正做到勤管理、多提醒、早告誡、敢批評(píng)。黨員干部要做到廉潔操守,守住底線,艱苦奮斗,堂堂正正做人,清清白白做官,干干凈凈做事,以黨員干部的優(yōu)良作風(fēng)帶動(dòng)公司風(fēng)氣的明顯好轉(zhuǎn)。三是堅(jiān)持立足教育,著眼防范,從源頭上遏制腐敗現(xiàn)象發(fā)生。積極推進(jìn)廠務(wù)公開,努力營造公開、公正、公平的服務(wù)環(huán)境。
 

關(guān)鍵字:社會(huì)科學(xué)
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